Nos packs « Transition » sont constitués de modules sur des thématiques de la RSE et de la transition écologique.
Nos formations sont ensuite adaptées en fonction de vos propres besoins.
![Packs transition](https://kapass.academy/wp-content/uploads/Packs-transition.png)
Nos packs peuvent être utilisés tels quels, ou bien incorporés dans une formation complète :
-
Sessions en présentiel ou en distanciel
-
Adaptation du contenu en fonction de vos besoins
-
Forums dédiés à chaque session
-
Suivi des participants
-
Coaching…
![PASS RSE et Développement Durable](https://kapass.academy/wp-content/uploads/PASS-RSE-et-Developpement-Durable.png)
Pack RSE & Développement Durable
Objectifs : Connaître les fondamentaux de la RSE et du Développement Durable
5 modules :
- Les origines de la RSE Responsabilité Sociétale de l’Entreprise
- La RSE aujourd’hui en France et à l’international
- Les différentes visions du Développement Durable
- Les fondamentaux législatifs du Développement Durable
- Pistes vers une RSE citoyenne
![Pass Environnement - enjeux 1920X985](https://kapass.academy/wp-content/uploads/Pass-Environnement-enjeux-1920X985.png)
Pack Environnement : Enjeux
Objectifs : Connaître les principaux enjeux écologiques sur 6 domaines clés :
6 modules :
- Climat & pollution
- Biodiversité & ressources
- Énergie
- Transport
- Alimentation
- Consommation
![PASS Environnement - Agir](https://kapass.academy/wp-content/uploads/PASS-Environnement-Agir.png)
Pack Environnement : Agir
Objectifs : Connaître les pistes vers une transition écologique chez soi et en entreprise dans 5 domaines clés, mesurer son impact pour mieux agir dessus, connaitre les principaux leviers pour une transition écologique et solidaire
5 modules :
- L’habitat
- Les déplacements
- L’alimentation
- La consommation
- Le numérique
![Earth day, protection of planet earth, natural energy, recycling](https://kapass.academy/wp-content/uploads/Changement-ecologique-1920X1091-1.jpg)
Pack Accompagnement au changement
Objectifs : Connaître les principaux outils d’accompagnement au changement, afin d’agir efficacement en faveur de la transition écologique au sein de votre organisation
7 modules :
- Qu’est-ce que le changement ?
- Pourquoi le changement est-il difficile ?
- Le groupe comme vecteur du changement
- Les biais cognitifs en communication
- La communication engageante
- Un frein aux changements : les représentations sociales
- Les moteurs du changement
Je veux en savoir plus…
Vous souhaitez des formations adaptées à vos besoins ?